如何解决征地拆迁矛盾-法师兄

、行政行为不规范。一是存在政府拆迁部门过于追求征地拆迁效率而忽视程序的正当性和透明性，当拆迁方和被拆迁人在不能及时达成协议时，拆迁方为赶进度而发生随意表态、“强拆迁”等现象，由此引起被拆迁群众的不满或者上访。二是有关管理部门全局观念不强，对一些重点户有畏难情绪，不敢管，不想管，使问题久拖不决，引发矛盾。

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1、一人一份，均等分割。这样做，一方面考虑到平等、公平合理是民法的基本原则，另一方面承租人和同住人对补偿款是共有的法律关系，原则上也应平均分...

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1、补偿标准不够统一。存在同一个地段、同一区块因户籍不同，补偿标准不一样。其次是因个别工作人员存在执法不公，打“人情牌”的现象，相同条件的拆...

为了避免企业拆迁矛盾，必须在企业拆迁前做好准备。企业撤离时，最好做好以下准备。1、整理企业财产清单。财产清单主要包括土地、住宅、设备等，整理该清单的主要目的是让我们心中有数，客观评价企业资产的价值。2、准备材料清单。材料清单主要有被拆迁企业土地．房屋相关的各种证件，企业营业执照．纳税凭证．经营过程中签订的各种协议等等，这些材料已有的要保存好，列好清单，没有但重要的应尽量想办法解决。3、了解拆迁项目。很多企业经营者面对拆迁一头雾水，对拆迁项目不了解，对拆迁方的进度．补偿态度等等知之甚少，拆迁主体是谁，规划的目的是什么等，只有了解项目，才能制定出相对的补偿计划。只有对自己的企业了如指掌，提前做好准备才能避免产生矛盾，甚至在纠纷中也能争取自己的合法权益。

股东矛盾可以通过股东大会或股东大会解散。股东大会作出公司解散决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东批准。人民法院可以根据股东的申请解散公司。

目前加强农村法制建设是化解拆迁社会矛盾的主要方法，具体分为：一、推进法治政府建设，依法行政，严格执法，让权利在法治的轨道上运行。基层党员干部要不断提高自己的法律意识和法律水平，做到心中有法，言必合法，行必循法，将法治思维和法治方式贯穿于各项工作的始终。二、推进法治社会建设，强化基层群众的法治意识，弘扬法律的权威。法律的权威在于人民的信仰，要加强对基层群众的法律宣传和教育力度，通过多种方式推进法律的普及，提升基层群众的法治意识，形成人人知法、人人尊法、人人守法、人人信法的法治氛围，引导基层群众自觉通过法律途径表达利益诉求和解决矛盾纠纷。三、司法机关要公正司法，提升司法公信力，通过公平正义的维护以及司法效率的提高，维护基层群众的合法权益，真正担负其维护社会公平正义最后一道防线的作用。四、完善法律救助机制，加大对基层群众的法律服务力度。建立村(居)法律顾间制度，把法律服务的触角延伸到基层群众生活的每一个角落。