劳动法规定每月最长工作时间是多少小时

大家都在问查看更多

• 问劳动法规定每个月工作多长时间？
  

  规定每天只能加班1个小时，有特殊情况每天加班时间不得超过3个小时每天，一个月不能超过36小时小时，用人单位必须保障劳动者的休息权，身心健康。指劳动者每天工作的时间超过8个小时以外的时间。而且必须支付劳动者1.5倍的加班工资。 拓展资料： 《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

• 问劳动法规定每个月工作多少小时
  

  关键要看企业实行的是什么工时制度，有标准工时制、综合工时制、不定时工时制。 经批准实行不定时工时制的，不受日延长工作时间标准和月延长工作时间标准的限制，但单位应采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式，确保职工的休息休假权利。 一般来讲，每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时，每日延长工作时间不超过1小时，每月延长工作时间不超过36小时，每周至少休息1天。

• 问劳动法规定每月工作时间不得超过多少小时
  

  你们厂做法是违法的,根据国家劳动法赋予,劳动者劳动的权利也有休息的权利.而且劳动法第三十六条和四十一条对劳动者的工作时间都有明确的规定.每日工作不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时;用人单位由于生产需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。显然你厂的规定是与上述规定不符的.根据你的提出的问题,我想这不是你一个人的问题,是你们全体象你一样的工人的维权问题,你们可以联合起来集体向单位提出意见,如果单位不改,你们可以向劳动部门申诉.讨回自己的也是国家法律赋予的权益!

相关法律短视频查看更多

• 1'12
  劳动法规定标准工作时间

  11,330人已观看

• 0'57
  每周工作时间超过44小时是否犯法

  9,233人已观看

• 0'53
  工伤申请时限最长是多少天

  1,773人已观看

• 1'03
  劳动仲裁需要多长时间

  270人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动法规定每月工作时间是多少

  1,455人已浏览

• 
  劳动法规定每月工作多少个小时

  1,618人已浏览

• 
  劳动合同法规定每月工作时间是多长

  1,881人已浏览

• 
  劳动法每天最高工作时间是多少小时

  2,467人已浏览