广东规定的女职工陪产假到底有多少天

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• 问陪产假到底有多少天
  

  许多省份的《人口和计划生育管理条例》规定男性陪伴产假一般为7天，晚婚晚婚生育可延长到10天。但河南省也有30天的陪产假。陪产假期间的工资制度因公司而异，奖金福利不变。还有部分地区可将男性的陪产假转到女方的产假中去，由女性代替男性休假。2016年10月，除西藏和新疆外，其馀29个省相继修改了当地的生育条例，明确了当地的产假（部分地区称为护理假）的期限。其中，最短的陪产假有7天，最长的则有1个月之久，多数地区的陪产假为15天。

• 问广东省南海区女职工生育的陪产假有多少天，陪产假是劳动法规定的吗
  

  南海区女职工合法生育的，配偶享受陪产假15天。陪产假，又名陪护假，护理假，是指依法登记结婚的夫妻，女方合法生育的，在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。陪产假不是劳动法规的规定，是计划生育法规的规定，由各地《人口与计划生育条例》规定。根据《广东省人口与计划生育条例》第三十一条规定，佛山市南海区女职工生育的，享受陪产假15天。《广东省人口与计划生育条例》第三十一条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。

• 问广东陪产假多少天？
  

  1、正常产假98天，最多可休158天。陪产假为15天。 2、法律规定： 《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

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