企业职工上班猝死该怎么办

大家都在问查看更多

• 问员工上班猝死公司应该怎么办
  

  员工上班猝死，用人单位应当在事故发生之日起的三十日内，向社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，若依法购买工伤保险的，由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

• 问公司员工上班猝死怎么办
  

  员工上班猝死，用人单位应当在事故发生之日起的三十日内，向社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，若依法购买工伤保险的，由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

• 问员工上班猝死公司怎么办
  

  员工上班猝死，用人单位应当在事故发生之日起的三十日内，向社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，若依法购买工伤保险的，由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

相关法律短视频查看更多

• 1'26
  工作中猝死算不算工伤怎么赔偿

  2,038人已观看

• 1'34
  企业拖欠工程款怎么办

  2,091人已观看

• 1'01
  破产企业的员工工资怎么办

  3,743人已观看

• 1'03
  企业恶意拖欠工资怎么办

  771人已观看

相关普法查看更多

• 
  职工上班途中猝死怎么赔偿

  996人已浏览

• 
  上班猝死怎么赔偿

  293人已浏览

• 
  上夜班猝死护士该怎么赔偿

  557人已浏览

• 
  上班路上上班猝死算工伤吗

  287人已浏览