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用人单位使用欺诈手段签订劳动合同的,劳动者可以要求其按照工作年限支付经济补偿金。...
消费欺诈赔偿标准: 经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接...
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消费欺诈赔偿标准: 经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍。 经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的一倍。
用人单位有欺诈行为,劳动者可以向用人单位所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求劳动合同无效或部分无效,劳动合同确认无效,劳动者已支付劳动报酬的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。此外,工龄每增加一年,补偿额外支付一个月。
第一,两者都产生于民事交往过程中,且都以合同形式出现; 第二,在履行合同过程中,对合同所规定的义务都不履行或不完全履行; 第三,都表现为对特定物的非法占有。 第四,合同诈骗罪在客观行为上表现为虚构事实或隐瞒事实真相,合同纠纷中的当事人有时也伴有欺骗行为。特别中合同欺诈行为更是极其相似。合同欺诈是指以获取不平等的经济利益为目的,在经济活动中故意以不真实的情况作为真实的意思表示,使他人判断错误,从而达到在发生、变更、消灭一定经济法律关系时获得优于对方当事人的经济利益的行为。 构成合同欺诈的条件,一是行为人主观上有欺骗对方的故意;二是客观上实施了一定程序的欺骗行为;三是使对方当事人产生错觉签订了合同;四是合同没有履行或没有完全履行,使对方当事人蒙受经济损失。
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