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合同不合理时,一方当事人认为其继续履行合同对于自己属于明显不公平的,该当事人可以与对方当事人协商变更内容,使其合理;如果无法协商一致的,可以...
签订了不合理合同当事人可以与对方商谈进行完善,签订补充合同、修改完善相应的条款,对方拒绝修订的当事人可以在签订合同一年内起诉至法院要求撤销该...
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一、合同签订后,对方未付款的,作为守约方,可以按合同约定及相关法律规定要求违约方支付违约金。另外,约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加。具体情况,请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。 二、根据2021年《民法典》第五百八十五条规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。 当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
劳动合同本来就是两方的事,所以主要是以协商为主,把你的想法、待遇要求告诉公司,看能不能彼此退让。如果最终不能协商一致,你可以选择不续签。此外,劳动合同法里规定除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,劳动合同期满终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。你的情况单位在新合同里加了不合理的要求,明显不属于“维持或者提高劳动合同约定条件”,所以你选择不续签劳动合同,也可以获得经济补偿
没有书面合同对方不认货款的办法:当事人可以收集借据、收据、欠条等债权凭证,向人民法院提出与债务人之间存在债权债务关系的主张。根据相关法律规定,主张债权债务关系存在的一方当事人应就借贷关系的存续承担举证责任。
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