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医疗保险包括了灵活就业人员医疗保险、城乡居民医疗保险和职工医疗保险、等情况,由于每一种缴费金额的计算是不一样,所以具体的医疗保险一个月要交多...
职工医疗保险是按照个人工资的8%收取其中个人缴纳2%,单位缴纳6%。医疗保险卡上的钱有两部分组成: 一、在职的:45岁以上的: 1、个人缴纳...
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失业金申领标准按照失业人员离职前12个月平均缴社保基数的40%计算得出,目前最标准为之间。因此要看你失业前缴费基数。 1、领取失业保险金需满足以下条件:(1)失业前按已规定参加失业保险;(2)连续缴纳失业保险满一年或以上;(3)非因本人意愿中断就业;(4)已办理失业登记和求职登记。对于符合享受失业保险金的人员持本人身份证、终止或解除劳动关系的证明等材料,在解除劳动合同60日之内到社保机构进行失业登记,办理申领手续。 2、失业金领取期限:缴费时间满一年不足五年的,领取期限最长为十二个月;满五年不足十年的,最长为十八个月;累计缴费时间十年以上的,领取期限最长为二十四个月。领取金额和当地最低生活保障差不多,稍高一些。 3、外地户口,根据当地规定,有地方规定回户口地申领,有些也可以在缴费地申领,具体咨询当地社保中心,统一电话12333。
一、个人交医疗保险一般都是按年进行缴费的。其中,个人医疗保险的缴费标准主要分为两个不同的档次,个人可以自主选择参保。具体如下: 1、一档年缴费:按照上一年度城镇非私营单位在岗职工平均工资的5%缴纳。 2、二档年缴费:按照上一年度社平工资的11%进行缴费,具体标准每年度都是由市财政局和市人力社保局进行公布。 二、个人医保缴纳时间: 1、参保人员于每年1月10日前缴纳医疗保险费。 2、初次参保的人员应在办理参保登记手续的次月10日前缴纳当年剩余月份的医疗保险费。 3、医疗保险最低缴费年限为男满30年、女满25年,其中本人按规定实际缴费年限必须满10年。 三、个人医保参保缴纳方法: 1、参保人员按年度缴纳医疗保险费。初次参保或中断缴费后再次缴费的,按当年实际剩余的月份缴纳医疗保险费。 2、参保人员达到法定退休年龄后,本人自愿的,可一次性趸缴剩余年限的医疗保险费(大额医疗保险费应继续缴纳),也可按年缴纳。
根据法律规定,职工医疗保险按个人工资为8%其中个人缴纳2%,单位缴纳6%。医疗保险卡上的钱由以下两部分组成。1、如果是45岁以下的员工,个人部分为2%需要从单位负担部分转入个人账户8%里划分出1、2%,转入个人账户,即占月薪总额的3%.2%进入医疗保险账户。2、对于45岁以上的员工,需要个人支付部分%此外,需要从单位负担部分划入个人账户8%里划分出1、4%转入个人账户,即占月薪总额的3%.4%进入医疗保险账户。但值得注意的是,已经退休年龄的员工不需要缴纳,其税额占月薪总额的3%.9%。
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