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解除劳动合同是《》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决...
的解除一般可以分为公司单方解除、员工单方解除和双方协商解除三种情形。单方解除可以分为员工有过错解除和员工无过错解除两种情形。员工单方解除一般...
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一般为14天,对于流窜作案、多次作案、结伙作案的案件可延长至37天。逮捕后的羁押期限一般为二个月,案件比较复杂可再延长一个月,另外遇到重大的犯罪集团案件或流窜作案的可申请再延长二个月,如可能被判处十年以上有期徒刑以上的还可再延长二个月。
劳动者可以和用人单位协商也可以书面形式通知用人单位解除劳动合同。《中华人民共和国》第三十六条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除。第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
解除劳动合同后会有下列手续:劳动者或者用人单位依法解约;劳动者按照双方约定办理工作交接;用人单位出具解除劳动合同的证明;为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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