合同变更条件包括哪些？-法师兄

（一）由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同；（二）当事人双方经协商同意，并且不因此损害国家利益和社会公共利益；（三）由于不可抗力致使合同的全部义务不能履行。《民法典》第五百四十三条规定，当事人协商一致，可以变更合同。法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。

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1、由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同。有的合同是为当事人一方的利益而设立的;也有一些合同的某些条款是专为当事人一方利益约定的。由于在...

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变更劳动合同的条件包括： 1、当事人提出变更劳动合同的时间必须在合同的有效期内。 2、变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违...

1、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商可以变更劳动合同; 2、由于自然灾害或者发生不可抗力的情况，确实无法履行劳动合同的约定; 3、劳动合同中约定的部分条款与国家新颁布的法律、法规相抵触，必须修改有关条款的;等等。

按实际情况，到期，用人单位可与劳动者重新协议签订劳动合同。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动合同解除劳动合同的，用人单位就按法律规定支付经济补偿金。相关法律规定《中华人民共和国》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。

我国合同法第77条规定：当事人协商一致，可以变更合同。法律、行政法规规定变更合同应当报批、报备等手续的，依照其规定。因此，就借款合同而言，原则上只需双方当事人协商一致，就可以对合同大部分的内容进行变更，他的前提条件就是双方协商一致。但是，有原则就有例外，其中，我醒大家注意两点：第一、就是甲方变更，也就是俗称的。债权转让原必须尽到一个通知的义务，债务人同意与否不影响转让的效力。但是如果没有尽到通知义务的，则债权转让行为对债务人不发生效力。第二、就是乙方变更，也就是俗称的债务受让。债务受让原债务人必须经债权人同意，债务受让的条件更多，这里也比较好理解，如果债务人可以肆意转让债务，让一个没有生活来源的主体来承担债务，那么势必对债权人造成极大的损害。