劳动合同期满终止应当如何支付经济补偿金

大家都在问查看更多

• 问劳动合同期满终止需要支付经济补偿金吗?
  

  除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外； 固定期限劳动合同期满导致劳动合同终止的，用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿。

• 问劳动合同期满终止需要支付经济补偿金吗？
  

  劳动合同期满终止，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，单位无需支付经济补偿金。 用人单位单位不续订，应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问劳动合同期满终止需要支付经济补偿金吗
  

  劳动合同期满终止，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，单位无需支付经济补偿金。 用人单位单位不续订，应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  不应向劳动者支付经济补偿

  1,583人已观看

• 1'05
  劳动合同法经济补偿金

  5,876人已观看

• 0'49
  合同期满终止合同有补偿吗

  2,222人已观看

• 1'20
  经济补偿金最多支付几个月

  3,770人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同期满终止要支付经济补偿金吗

  238人已浏览

• 
  单位终止劳动合同应当支付经济补偿金吗

  181人已浏览

• 
  劳动合同期满终止需要支付经济补偿金吗

  256人已浏览

• 
  劳动合同期满，如何支付经济补偿金

  189人已浏览