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打人是犯法的。如果他人的成轻伤以上,就是犯罪的,如果不小心把别人的耳朵打聋了,就是重伤,要判重刑的。附:《中华人民共和国宪法》第三十七条中华...
首先建议您尽快报案并由公安机关指定鉴定机构作出伤情鉴定。根据您的描述,很可能伤情达到轻伤二级及以上,具体要以有资质的鉴定机构出具结果为准。如...
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一耳听力障碍(≥41dB HL)构成轻伤二级,双耳听力障碍(≥41dB HL)构成轻伤一级,具体以法-医鉴定为准,仅供参考。相关规定:《人-体损伤程度鉴定标准》听器听力 5. 3.1重伤一级 a)双耳听力障碍(≥91dB HL)。 5. 3.2重伤二级a)一耳听力障碍(≥91dB HL)。b)一耳听力障碍(≥81dB HL),另一耳听力障碍(≥41dB HL)。c)一耳听力障碍(≥81dB HL),伴同侧前庭平衡功能障碍。d)双耳听力障碍(≥61dB HL)。e)双侧前庭平衡功能丧失,睁眼行走困难,不能并足站立。 5. 3.3轻伤一级a)双耳听力障碍(≥41dB HL)。b)双耳外耳道闭锁。 5. 3.4轻伤二级 a)外伤性鼓膜穿孔6周不能自行愈合。b)听骨骨折或者脱位;听骨链固定。c)一耳听力障碍(≥41dB HL)。d)一侧前庭平衡功能障碍,伴同侧听力减退。e)一耳外耳道横截面12以上狭窄。 5. 3.5轻微伤a)外伤性鼓膜穿孔。b)鼓室积血。c)外伤后听力减退。分为轻微伤,轻伤一级、轻伤二级和重伤一级等,主要是通过对耳朵自身机能的判定相关等级,其中重伤二级的伤害力度是最大的,还包括了不能睁眼站立这样的情况,我国关于耳聋的伤残等级有着专业的规定。
“法医精神病鉴定”,是指运用司法精神病学的理论和方法,对涉及与法律有关的精神状态、法定能力(如刑事责任能力、受审能力、服刑能力、民事行为能力、监护能力、被害人自我防卫能力、作证能力等)、精神损伤程度、智能障碍等问题进行鉴定。第13条规定:“不能辨认自己行为的精神病人是无民事行为能力人,由他的法定代理人代理民事活动。不能完全辨认自己行为的精神病人是,可以进行与他的精神健康状况相适应的民事活动;其他民事活动由他的法定代理人代理,或者征得他的法定代理人的同意。”第18条规定:“精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果,经法定程序鉴定确认的,不负刑事责任,但是应当责令他的家属或者严加看管和医疗;在必要的时候,由政府强制医疗。间歇性的精神病人在精神正常的时候犯罪,应当负刑事责任。尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人犯罪的,应当负刑事责任,但是可以从轻或者减轻处罚。”第48条规定:“凡是知道案件情况的人,都有作证的义务。生理上、精神上有缺陷或者年幼,不能辨别是非、不能正确表达的人,不能作。”第26条规定:“精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的,不予,但应当责令其监护人严加看管和治疗。间歇性精神病人在精神正常时有违法行为的,应当给予行政处罚。”条例第10条规定:“精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其监护人严加看管和治疗。间歇性的精神病人在精神正常的时候违反治安管理的,应予处罚。”
请问是涉及工伤纠纷吗?如果是相关问题可遵循如下步骤操作: 1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;具体定责以及赔偿问题,建议电联免费咨询,我这边确认具体细节后再给您提供稳妥的建议。
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