交五险一金的个人如何缴纳？

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• 问辞职后,个人如何缴纳五险一金
  

  一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式： 1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大; 2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳; 3、如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交。 二、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。 三、医疗保险有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。 四、住房公积金有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后停止存钱，但账户的钱还是属于原职工所有，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废，不会被清零。

• 问个人如何给公司缴纳五险一金
  

  需要进行社保登记和房公积金缴存登记并携带相关材料去办理社保和公积金。五险办理首先要进行社保登记：还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，被授予“网上申报”业务操作权限。办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。

• 问五险一金如何缴纳
  

  养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人账户）。 医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元； 失业保险缴费比例：单位0.8%，个人1%； 工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%； 生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%。

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