浙江省工资支付规定第17条规定

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• 问浙江省企业工资支付管理办法第17条
  

  劳动者因患病或者非因工负伤，未付出劳动的，企业应当支付国家规定的医疗期内的病伤假工资。病伤假工资不得低于当地人民政府确定的标准的80%。

• 问江西省工资支付规定第38条的规定
  

  劳动者与用人单位因工资支付发生争议的，按照国家和本省处理的有关规定处理。

• 问浙江省企业工资支付管理办法第35条规定
  

  企业未按时足额支付工资或者克扣工资的，由人力资源和社会保障部门责令限期改正，拒不改正的，处1万元以上3万元以下的罚款;造成严重后果，妨害公共安全的，处5万元以上10万元以下的罚款。

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