新刑法对雇用童工从事危重劳动罪既遂的量刑标准?

大家都在问查看更多

• 问雇用童工从事危重劳动罪量刑标准如何
  

  一)雇佣童工从事危重劳动罪的概念 雇用童工从事危重劳动罪是指违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者高空、井下作业，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动、情节严重的行为。 (二)雇佣童工从事危重劳动罪的构成特征。 1、犯罪客体本罪侵犯客体是未成年人的身心健康，犯罪对象是童工。“童工”是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系，从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童。 2、犯罪客观方面客观方面表现为违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者高空、井下作业，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的行为。 3、犯罪主体犯罪主体既可以是单位，也可以是自然人。按照法律规定，单位犯该罪，只追究直接责任人员的刑事责任。 4、犯罪主观方面主观方面表现为故意。

• 问雇佣童工从事危重劳动罪量刑标准
  

  《刑法》 第二百四十四条违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 有前款行为，造成事故，又构成其他犯罪的，依照数罪并罚的规定处罚。（第四修正案第4条）

• 问雇用童工从事危重劳动罪既遂判刑标准是如何规定的?
  

  我国《修正案（四）》第4条新增加的《刑法》第244条之一第1款规定，犯雇用从事危重劳动罪的，处3年以下有期徒刑或者，并处；情节特别严重的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。第2款规定，有前款行为，造成事故，又构成其他犯罪的，依照的规定处罚。

相关法律短视频查看更多

• 1'25
  雇用童工从事危重劳动罪量刑标准

  1,310人已观看

• 1'20
  重大劳动安全事故罪量刑标准

  3,595人已观看

• 1'00
  刑法对诈骗罪的量刑标准

  2,303人已观看

• 1'17
  2021最新危险驾驶罪量刑标准

  737人已观看

相关普法查看更多

• 
  雇用童工从事危重劳动罪量刑

  182人已浏览

• 
  雇用童工从事危重劳动罪的量刑标准是什么

  135人已浏览

• 
  雇用童工从事危重劳动罪的既遂标准是什么

  176人已浏览

• 
  雇用童工从事危重劳动罪量刑标准是什么

  143人已浏览