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河北省关于丧假的规定要根据企业国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女,爷爷奶奶,岳父岳母,公公婆婆。如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等,由职工本人自理。旁系亲属没有丧假
产假:90天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿) 《湖北省人口与计划生育条例》规定产假视同出勤,工资、奖金照发。 《社会保险法》规定职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: (一)女职工生育享受产假; (二)享受计划生育手术休假; (三)法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 学校扣除不合法。
《湖北省计划生育条例》第37条规定,符合法律、法规生育的产妇,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,给配偶15天的护理假期的产假和护理假期视为上班,发放工资和奖金。接受避孕手术的,其工作单位应当凭避孕手术证明,按有关规定给予假期,并给予假期期间的工资、奖金。
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