在单位被领导逼着下岗，造成职工阴郁，自残自杀造成的后果算工伤吗

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• 问刑讯逼供造成的后果
  

  但刑讯逼供不知要造就多少冤案，赵作海、佘祥林、杜陪武、浙江叔侄及最近的呼格吉勒图案，如果要在"宁可错杀、不可错放"与"宁可错放、不可错杀"两者之间作出选择的话，我相信大多数人还是愿意选择后者，因为谁也不敢保证明天我们是否就是下一个犯罪嫌疑人，如果不重程序、不重证据，刑讯逼供所造成的社会危害远比放过少部分可能真正有罪但因证据不足不能追诉的后果严重得多。

• 问造成自己故意伤害才算工伤吗？
  

  在上班期间如果是因为工作原因被故意伤害就算工伤。即使是工伤也不妨碍你起诉，你可以办案要求公安机关追究伤人者的故意伤害罪，也可以起诉单位要求让你爸享受工伤保险待遇。

• 问造成被害人精神损害、自杀等严重后果
  

  在司法实践中，有的招摇撞骗行为本身性质并不严重，但被害人却由于行为人招摇撞骗的行为而精神失常，甚至自杀等。在此情形下，行为人主观上仅有谋取非法利益的故意，并无杀害、伤害被害人故意，故行为人的犯罪行为与被害人精神失常、自杀等后果并无刑法上的直接因果关系，行为人的行为只构成招摇撞骗罪，而不构成故意杀人罪或故意伤害罪。但被害人精神失常、自杀的后果是由于行为人招摇撞骗对其人身、人格权利侵害后，被害人因为该侵害而形成的巨大心理压力，使他自身精神崩溃患上精神疾病或者因此而失去生活的信心，行为人的犯罪行为与被害人精神失常、自杀等后果存在着间接的因果关系，这种因果关系虽然不影响案件的定性，但该后果所造成了恶劣的社会影响应作为对行为人量刑的情节，即应将造成被害人自杀、精神失常这一严重后果作为招摇撞骗情节严重的情形。

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