52岁的女性，还可以签订劳动合同吗？

大家都在问查看更多

• 问16岁小孩可以签订劳动合同吗签订的劳动合同有效吗
  

  年满16岁员工可以签订劳动合同。 年满16周岁不属于童工，不满18周岁的劳动者依照有关规定及劳动合同的约定，在劳动合同约定的权利义务关系不违背有关法律、法规的前提下可以订立劳动合同。

• 问劳动合同几岁可以签订？
  

  1、劳动合同需一般需满16周岁。用人单位招用人员时，必须核查被招用人员的身份证；对不满16周岁的未成年人，一律不得录用。国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。 2、未满16周岁属于非法使用童工，双方的合同无效。用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度，或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准，从重处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。

• 问几岁可以签订劳动合同
  

  年满16岁员工可以签定劳动合同。 年满16周岁不属于童工，不满18周岁的劳动者依照有关规定及劳动合同的约定，在劳动合同约定的权利义务关系不违背有关法律、法规的前提下可以订立劳动合同。

相关法律短视频查看更多

• 0'53
  52岁还能买社保吗

  7,095人已观看

• 1'07
  劳动合同签订注意的事项

  3,902人已观看

• 1'05
  合同签订后还可以变更内容吗

  1,077人已观看

• 1'12
  几岁签订合同有效吗

  1,527人已观看

相关普法查看更多

• 
  16岁可以签订劳动合同吗

  193人已浏览

• 
  16岁可以签订劳动合同吗？

  121人已浏览

• 
  65岁可以签订劳动合同吗

  825人已浏览

• 
  17岁可以签订劳动合同吗？

  351人已浏览