劳动合同还没到期辞职是什么样的？

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• 问劳动合同到期辞职是怎样的
  

  1、您不需要留到4月10日，因为您与公司的劳动合同到3月28日时已经终止，劳动合同到期辞职，劳动合同终止。 2、公司无权不给您相应的工资，而需要依法协助您办理相关手续，您可以于3月28日要求公司办理

• 问没到期的劳动合同怎么辞职
  

  如果你的劳动合同还没有到期，想提前辞职，可以提前一个月通知用人单位，申请解除合同，只要单位同意你辞职，就视为双方协商解除了劳动合同，可以要求支付经济补偿金，单位在合同不到期的情况下单方解除合同，你可以要求支付双倍的经济补偿金，如果合同履行期满，双方不再签订劳动合同，属于劳动合同终止，也应该支付经济补偿金，具体详细的操作程序，建议在当地委托律师帮你解决

• 问劳动合同到期是辞职还是提前辞职
  

  1、劳动合同到期辞职可以直接走人。 2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位，用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同，劳动者不愿续签的，用人单位可以提前安排工作交接。 4、现在劳动合同已经到期，合同已经自然终止，你已经不属于该单位的人，只要办理离职手续就行。单位不办理离职手续违法，你可以向劳动部门申诉维权。

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