怎么处理工资不公平

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• 问工资不公平怎么去处理，法律上如何认定
  

  工资待遇不公平，可以单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿，也可以向当地劳动行政部门投诉。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

• 问工伤工资低于社平工资怎么处理？
  

  本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

• 问工程鉴定机构不公平怎么处理
  

  工程鉴定机构不公平可以提出有相应资质的鉴定机构申请重新鉴定，一并向当地政府住建局的建筑工程质量监督站投诉，或者向建设行政主管部门或者其他有关部门进行检举、控告、投诉。

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