劳动合同被员工拿走该怎么办

大家都在问查看更多

• 问劳动合同被员工偷走了怎么写
  

  有几种方法: 1公司保留员工劳动合同的签收记录,记录上有合同的起始日期 2劳动合同在劳动用工部门鉴证过了,会有鉴证记录 3如果是集体合同的话就不需要提供个人的合同了,不过估计这个方法对你们公司不适用 如果上面说到的资料什么都没有,估计就只好赔偿双倍工资了

• 问档案被员工拿走怎么办
  

  1、职工的档案单位没有合法理由不能质押或扣留，你应当积极主张维护你的权利。

• 问劳动合同原件被单位拿走
  

  1、依《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 以办理保险为由压下毕业证件是违法的，他们完全可以那复印件办理。 2、第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 签订劳动合同后用人单位应将劳动合同文本交付给你，你未拿到合同，单位违法。 3、用人单位应当在用工的同时办理养老保险，而你单位到今年6月才给你办理，本身已违法，更没理由要求你缴纳了。 4、《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 你们的劳动关系已建立。 1、和单位协商解决 2、协商不成向劳动仲裁机构提起劳动仲裁。 3、仍不能解决，就向法院起诉。

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  员工不签署劳动合同怎么办

  834人已观看

• 0'55
  员工劳动合同怎么写

  3,035人已观看

• 0'59
  公司不给员工签劳动合同怎么办

  3,805人已观看

相关普法查看更多

• 
  被员工偷走劳动合同怎么举证

  313人已浏览

• 
  劳动合同员工被强制解除劳动合同我该怎么办

  150人已浏览

• 
  员工不签劳动合同该怎么办？

  142人已浏览

• 
  员工拒签劳动合同劳动者该怎么办

  152人已浏览