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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。
1.构成工伤,如果包工头由建设资质,向包工头索赔,如果他没有资质,向其所属的单位(一般都有挂靠单位)索赔, 2.上次级别需要由鉴定机构依法定标准确定。 3.具体索赔事项根据鉴定结论计算, 4.先联系申请鉴定,鉴定结论出来后依法索赔。 5. 不走工伤也要鉴定,伤残赔偿金数额很高,你们必须鉴定伤残。
根据我国法律规定,一般属于雇佣关系,工人(包含临时工)在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任
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