劳动合同期满后自动续签有没有效

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• 问劳动合同期满后没有续签，到底有没有赔偿
  

  劳动者合同期满不续签是否有补偿，根据具体情况确定：单位维持或者改善原劳动条件，员工仍不续签的，不予经济补偿。如果单位降低原有劳动条件，员工不续签，单位应给予经济补偿。

• 问劳动合同没有到期，自动续签吗？
  

  未续签劳动合同不是自动续签。如劳动合同中没有默认的继续条款，则不能自动继续，劳动关系终止。此时，如果双方继续履行，视为未签订劳动合同的用人单位，劳动者可以随时向用人单位提出辞职申请，并在一个月以上不满一年的所有时间支付双倍工资。

• 问劳动合同期满后员工不续签有没有赔偿？
  

  如果是合同到期后，公司以原合同条件或提高条件与你签合同你却不愿再续签：你无法得到补偿。如果公司也不同意再与你续签、或是要降低原合同条件与你续签合同、而你拒绝：你可以得到补偿。依据是：（1）《劳动合同法》第四十六条：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；”（2）《劳动合同法》第四十四条第一项：第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；所以，到期终止若公司提出不续约，你可以得到十个月的经济补偿。若公司愿意续约，而你主动提出不续约，则无法得到补偿。

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