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1、社保管理规定一个人只能办理一个社保帐号。 2、在与以前的公司没有办理离职手续是不能与新公司签订劳动合同的,如果新公司不了解情况与你签订了...
社会保障管理规定,一个人只能申请一个社会保障账户。与以往公司不办理离职手续的,不能与新公司签订劳动合同。新公司不了解与您签订的情况的,不得向...
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不可以的。社保管理规定一个人只能够办理一个社保账户。在与以前的公司没有办理离职手续是不能与新公司签订劳动合同的,如果新公司不了解情况与你签订了,也是不能到当地劳动和社会保障局备案的。《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
社会保障管理规定,一个人只能申请一个社会保障账户。与以往公司不办理离职手续的,不能与新公司签订劳动合同。新公司不了解与您签订的情况的,不得向当地劳动和社会保障局备案(法律规定,单位与员工签订的劳动合同必须向当地劳动和社会保障局备案)。
1、社保管理规定一个人只能办理一个社保帐户。 2、在与以前的公司没有办理离职手续是不能与新公司签订劳动合同的,如果新公司不了解情况与你签订了,也是不能到当地劳动和社会保障局备案的(法律规定单位与员工签订的劳动合同必须到当地劳动和社会保障局备案)。
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