相关问答
不合法,只要能够证明自己实际工作就行。...
【1】应该是上班你没有打卡,公司给你记迟到。【2】你对自己没有迟到的事实应该提供证据。如:人证等。【3】如果你有证据没有迟到,单位还是说你迟...
大家都在问查看更多
【1】应该是上班你没有打卡,公司给你记迟到。【2】你对自己没有迟到的事实应该提供证据。如:人证等。【3】如果你有证据没有迟到,单位还是说你迟到,并且对你罚款,你可以申请劳动争议仲裁。
忘记打卡扣工资是不合理的。劳动者可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁。 上班忘了打卡,公司要扣劳动者工资。劳动者未按用人单位考勤制度执行的,用人单位可以在相应的绩效考核中扣除部分考勤项目的绩效工资; 用人单位不得非法扣除劳动者基本工资。劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁,提起诉讼。
办法一:申请容时容差还款 各大银行考虑到持卡人中难免有一两个马虎鬼,于是对于信用卡都提供了“容时容差”服务。如果卡友们只是逾期一两天的话,可以马上打电话给客服申请“容时”服务,随后立即归还欠款。 据“容时”服务规定,如确有特殊情况,持卡人在最迟还款日后三天之内的还款,都可以算作按时还款,不必在个人征信记录中记录逾期。 办法二:及时上交“非恶意逾期证明” 如果不小心超过了“容时”服务的宽限时间,在还款后,应及时上交一份“非恶意逾期证明”,向银行申请撤销逾期记录。 央行征信系统中的记录每个月更新一次,数据由各银行统计汇总后上报入库。因此,如果持卡人能够在银行上报之前撤销该记录,也可以保证个人记录良好。 办法三:保持良好用卡 如果上述两个办法均不奏效,不良记录已经形成并已出现在个人征信报告中的话,持卡人还款后切勿销卡,而是应该继续用卡,保证一定频率的消费并按时足额还款。 相关阅读: “欠债不还”信用卡逾期量刑标准 哪些银行有“宽限期”,盘点信用卡容差期
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
5,181人已浏览
980人已浏览
275人已浏览
159人已浏览
网友热门关注