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根据相关规定,在新型冠状病毒肺炎防控救治工作中,医护人员及相关工作人员因履行工作职责,感染新型冠状病毒肺炎或感染新型冠状病毒肺炎死亡的,应认...
劳动者在工作期间因工作原因感染的,应当认定为工伤。 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工...
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要看受伤原因,属于完成工作任务造成的伤害才属于工伤。工伤要去社保局办理工伤认定。
工作岗位突发脑溢血死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。根据《》第十五条(一)项规定,职工工作时间,工作岗位突发脑溢血死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。在48小时之外死亡以及存活的按因病办理。《保险条例》第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
在临床上经常会有一些有创性医疗操作,如果操作不当往往容易引起感染。尤其外科手术,如果手术前后没有严格遵循无菌操作原则,或者手术后处置不当或者抗感染治疗不当都有可能引起感染症状,严重者可以引起感染性休克甚至死亡。那么是不是所有医疗操作后或手术后出现的感染都可能构成医疗事故或医疗过错。对此要视情况而定,具体要看医疗机构在手术前后的每一个环节中的医疗处置是不是存在违反法律、法规和诊疗规范的行为,且其行为与感染存在直接因果关系,如果存在因果关系,那么患者的术后感染就有可能构成医疗事故,或者医疗机构存在明显的医疗过错。
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