如何计算工程拖欠款滞纳金？-法师兄

根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第十七条规定，当事人可以协议处理欠付工程价款利息计付标准，如果没有约定，则按照中国人民银行发布的同期同类贷率计息。滞纳金是指针对不按纳税期限缴纳税款或者不按还款期限归还贷款，按滞纳天数加收滞纳款项一定比例的金额。它是税务机关或者债权人对逾期当事人给予经济制裁的一种措施。如果纳税人或扣缴义务人未能按规定的期限缴纳或解缴税款，税务机关除责令限期缴纳外，还要从滞纳之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。根据国家税务总局公告第25号规定，主管税务机关开具的缴税凭证上的应纳税额和滞纳金为1元以下的，应纳税额和滞纳金为零。该规定将于8月1日起施行，同时取消信用卡滞纳金。根据我国民事诉讼法规定，民事诉讼实行谁主张谁举证的原则。如果当事人对自己提出的主张举证不能，则要承担不利的法律后果。2002年开始施行的《民事诉讼证据规则》使得证据的收集、保护和及时举证显得尤为重要，不然就会面临不利的后果。在欠款纠纷中，债权方需要注意收集以下证据：有关债务方主体资格的证据、合同或协议、送货单（一定要债务方签收，是单位的要加盖公章）、托运单、欠条及各种结算票据等，其他与该欠款有关的电报、传真、函件等都应妥善保存。对于因特殊情况可能灭失或者今后难以取得的证据，债权人可以及时向人民法院申请证据保全。对于因客观原因不能自行收集的证据，债权人可以及时申请人民法院调查收集。

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拖欠工程款的滞纳金是可以由工程双方当事人自行协商的但是滞纳金的约定不能高于中国人民银行发布的同期同类贷款利率。...

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公司拖欠工资不计算滞纳金，但劳动行政部门可以在用人单位已经被责令返还工资后逾期仍然不支付的情形下，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之...

你的情况，计算滞纳金没有意义，劳心劳力而且一般不支持劳动法第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

普通没有滞纳金，只有违约金。违约金有约定按约定标准计算，没有约定按法定标准计算。法定标准就是同期利率，约定标准一般不超过人民银行同期贷款四倍利率。

滞纳金如何计算: 1、现场单：指的是交警抓到现行的，当场出具罚单，滞纳金就必须在15日内到指定银行交款，超过15天，每天收取3%的滞纳金。 2、处理大厅开单：若是在处理大厅开的罚单，也必须在15日内到指定银行交款，超过15天后，每天收取3%的滞纳金。 3、电子眼抓拍的：电子眼抓拍的、违停贴条的，这类情况对滞纳金的逾期限制没有那么严格，一般是在一个记分周期之内，在检车前处理完毕，因为检车时会要求先把违章记录给处理完毕，才能检车，所以去处理时，收到票单后就要在15日交完罚款。