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1、拘役后只要单位愿意就可以保留工作,但是单位可以以此解除劳动合同,这种解除是不用补偿的。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三...
拘役后只要单位愿意就可以保留工作,但是单位可以以此解除劳动合同,这种解除是不用补偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列...
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1、需要看所在单位是否同意,单位愿意就可以,但是单位也可以以此解除劳动合同。 2、根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,劳动者被依法追究刑事责任的,解除合同不用支付经济补偿。
拘役后只要单位愿意就可以保留工作,但是单位可以以此解除劳动合同,这种解除是不用补偿的。
需要看入狱前所在单位是否同意,单位愿意就可以。但是单位也可以以此解除劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,劳动者被依法追究刑事责任的,解除合同不用支付经济补偿。
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