相关问答
1、报酬(及中介费)计算方法:甲方承诺:该项目合同签订后,按照合同总金额3%支付乙方中介费(该中介费乙方不交税费)。 2、中介费支付方式:甲...
工资支付方式是:以货币的形式按月支付给劳动者本人。一般而言,用人单位应当以货币形式支付劳动者工资,不得以实物、有价证券等形式替代。用人单位可...
大家都在问查看更多
你亲自抚养孩子就要支付抚养费至小孩18周岁止,除非对方明确表示不需要支付。 法律上,关于抚养费的金额,对方要抚养两个孩子,而一个孩子的抚养费用为个人收入的20%-30%,给付两个孩子的抚养费用不超过个人收入的50%。具体数额根据当地的生活水平、给付方的个人收入来确定。 如果双方可以协商解决,参照上述数额给付即可。
工资支付方式是:以货币的形式按月支付给劳动者本人。一般而言,用人单位应当以货币形式支付劳动者工资,不得以实物、有价证券等形式替代。用人单位可以与银行签订代为支付工资协议,在银行设立工资专用账户,并在本单位工资支付日前将劳动者工资足额纳入工资专用账户,由银行在协议约定的时间内代为支付劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第五条规定,工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
1、一次性给付对于这种给付的方式,虽然有人认为应谨慎使用,但目前因人们经济收入有显著的增加,工作调动甚为频繁,也考虑到法院的执行效率;在法院判决离婚涉及子女抚养费的,往往大多都采用这种方式。而且这种方式被大部份当事人所接受。2、定期给付和以物折抵定期给付一般以月或季或年给付,以物折抵往往适用于下落不明的一方。一次性给付或以物折抵一般是以十八周岁为底线,即具体数目是按月或年的抚养费的数额乘以将子女抚养至十八周岁为止,计算总数一次性给付完毕。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
5,408人已浏览
290人已浏览
136人已浏览
82人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询