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可以申请工伤,具体数额需要根据工资等进行测算。...
可以要求按照雇佣关系赔偿,我办过类似案件,建议与我联系。...
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我国法律没有明确规定87岁老人能赔偿多少交通事故死亡。赔偿金额一般需要根据双方的责任确定,丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿费等费用一般需要赔偿。
城镇居民为:死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入×20年[60周岁以上的为(实际年龄-60);75周岁以上为5年] 北京市2013年死亡赔偿金:729380元(即36469元*20年,死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算)。
根据《工伤保险条例》第十五条、第三十九条的规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金的数额为六个月的本地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发60岁以上突发疾病死亡法院赔偿给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。但是,职工若不是在工作时间和工作岗位突发疾病并于48小时内死亡,企业不承担任何赔偿责任。
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