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当然不可以。虽然生效日期还没到,但是这个是肯定会到的,也就是说虽然现在还没有受到合同约束,但未来肯定会受到约束的,所以不可以单方面解除合同。...
合同到期未续签的,劳动者可以直接走。并且除公司维持或者提高劳动合同约定条件,续订劳动合同,劳动者不同意续订的以外,一般情形下,不续签劳动合同...
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可以毁约,但在未经过对方当事人同意的情况下,会承担一定的责任。关于订金,若合同签订完成,您可以将此订金冲抵合同价款,若合同未签订,对方应返还你的订金,但是在对方当事人造成损失的情况下,订金会用于承担赔偿责任。我国法律将订金和定金区分对待,定金是可以不退的,因为是一种担保形式目的是为了签订履行合同,而订金仅仅只是一种诚意金可以约定用途,不受法律强制性规定限制。
存在风险的,如果双方能够达成一致意见,建议您采用书面形式将约定的内容明确下来,载明双方的权利义务有助于防止日后产生不必要纠纷的。具体细节如何约定,还需要多了解您与对方的具体情况,才能够为您提供更好的建议。
至于农信社可以直接签合同吗?合同工是否能转为正式编制,这点还是要看农信社单位的,有些单位3至5年转正了,有的2年就转正了,不过有的10年都转不了。但那些做10年的员工,在待遇上也是很好的。
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