相关问答
依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会,属于劳动合同法规定的用人单位。...
单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。...
大家都在问查看更多
劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除或者终止发生争议的,依照《中华人民共和国》的规定处理。【解读】:《中华人民共和国调解仲裁法》已经于2008年5月1日正式施行,劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同发生争议的,即可以申请调解,也可以申请仲裁。
劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除或者终止发生争议的,依照《中华人民共和国》的规定处理。【解读】:《中华人民共和国调解仲裁法》已经于2008年5月1日正式施行,劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同发生争议的,即可以申请调解,也可以申请仲裁。
单位或者被派遣劳动者依法解除、终止的经济补偿,依照第四十六条、第四十七条的规定执行。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,263人已浏览
702人已浏览
289人已浏览
135人已浏览
网友热门关注