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如果与使用者协商一致,个人可以迅速解决纠纷,工人也可以尽快获得赔偿,但在协商前可以进行工作障碍等级鉴定。认定的障碍等级是你们协商的基础,确定...
根据你的情况,走工伤程序比较麻烦;走雇佣关系人身损害,可以要求雇主承担赔偿责任,但是,因为不知道你构成的伤残是几级,所以,私了恐怕对你不利。...
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无论是否私了,撞伤人的一方需承担医疗费、护理费、交通食宿费、如果残疾还需支付残疾补偿金及精神损失费等各项费用。 具体的赔偿数额需要视受害人有无被抚养人,有无工资,是城市户口还是农村户口等因素计算,建议与律师联系,了解受害人家庭及个人情况后代为计算赔偿数额。 如果乙方不愿协商,可以委托律师向法院起诉,保留住院费用收据及其它各项开销费用清单,以便做为证据要求对方赔偿。
职工发生工伤事故之后,可以自行与用人单位决定是选择私了还是走伤残鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
职工发生工伤事故之后,可以自行与用人单位决定是选择私了还是走伤残鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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