我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

劳动争议仲裁有多长时间

2021-10-23
劳动争议仲裁有多长时间的时效:1、劳动争议发生后一年内,劳动者主张权利,一年时效期间中断,仲裁时效期间由劳动者主张权利,寻求救济。用人单位同意履行义务时,重新计算一年期间2、由于不可抗力或其他正当理由,当事人不能在一年内,仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止3、劳动关系生存期间,拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期限制。

相关法规

《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

相关问答

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

相关法律短视频查看更多

相关普法查看更多

看完还不明白?马上在线问一下吧!

点击提问 快速获得指导

网友热门关注

法师兄 专业问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询