2022年发薪日是周末会推迟吗

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• 问2022年女未50岁的会推迟退休吗?
  

  人社部讲到2022年实施渐进式延迟退休，今年出台延迟退其体政策，可以肯定的是女性到2022年还未满50周岁的。到她退休时会延迟了，如何延迟要看今年人社部出台的延迟退休政策了

• 问转正日和周末发工资吗
  

  周六日本来就是没有工资的，和法定节假日（元旦，春节等等）不一样。只不过转正后按月发工资，所以看不出来；试用期可能是按天算的，显得少了。你看一下劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，算月计薪天数（一个月中有多少天发工资）时，就是用（）/12，减掉的这104天就是周六日。当然，如果周日安排你上班了，要给加班费。

• 问周末加班迟到算迟到吗
  

  算迟到，应当减扣加班费。虽然，用人单位因为生产经营工作需要，安排劳动者休息日加班，应当征得工会和劳动者同意，劳动者有权拒绝加班。但是，劳动者同意了加班的，就应当遵守劳动纪律，迟到的同样应当照算，按迟到处理，减扣加班费。《劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。

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