相关法规
相关问答
劳动者做了20多天辞职不给工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争...
法律分析 劳动者做了20多天单位不发工资的,劳动者可以采取下列维权方式:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、...
大家都在问查看更多
公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
20多天后,工人可以通过以下方式保护自己的权利:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或乡镇、街道设立的组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;不接受仲裁裁决,向人民法院提起诉讼;其他。
你有你在这里工作20天的证据,比如工作牌,聊天记录什么的可以去申请劳动仲裁
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
70人已浏览
871人已浏览
185人已浏览
467人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询