2019年在吉林省龙井市的陪产假有多少天？-法师兄

法定产假98天，符合条件的可延长60天。法律规定：《吉林省人口和计划生育条例》第41条：符合法律，法律规定结婚，生育夫妇，按照以下规定给予奖励和福利待遇：（1）依法登记结婚的员工，享受结婚假期15天（2）女员工在生育状况证明书上增加产假60天，同时给予男性护理假期15天（3）儿童在16岁前进入（园）、入学、就医等，其费用由父母所属公司根据情况给予适当补助（4）员工在享受结婚假期、产假期间、护理假期间，根据其正常工作对待、工资、奖金、其他福利待遇不变。女职工经本人申请，公司同意，可延长产假一年，延长产假期间工资按原额的75％支付，不影响工资调整，升级，计算工作年数。《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中生育前可休15天产假困难，生育增加15天产假的多胞胎，每人生育1个婴儿，增加15天产假。女职工怀孕不到4个月流产的，怀孕4个月流产的，享受42天的产假。

《吉林市人口与计划生育条例》第四十一条《女职工劳动保护特别规定》第七条

答

法定产假98天，符合条件的可延长60天。法律规定：《吉林省人口和计划生育条例》第41条：符合法律，法律规定结婚，生育夫妇，按照以下规定给予奖...

答

第四十一条符合法律、法规规定结婚、生育的夫妻，按照下列规定给予奖励或者福利待遇： (一)依法办理结婚登记的职工，享受婚假十五天 (二)女职工...

2016年，在配偶的陪产假、护理假方面，20余省份也均在新修改的计生条例中做出明确。各地最少的护理假有7天，最长的则达到了30天之久。目前，护理假最短的是天津、山东两地，为7天，其次是上海，为10天。北京、浙江、江西、福建、广东、湖北、山西、辽宁、青海、河北、江苏、吉林、重庆、海南、贵州等10余省份的男性陪产假或护理假都达到15天。湖南、四川两地男性护理假为20天，宁夏为25天。安徽、甘肃两地则根据夫妻是否是异地生活进行区别对待。安徽明确，夫妻非异地生活的，男方享受10天护理假，异地生活的，护理假为20天。甘肃规定，夫妻非异地生活的，男方享受护理假20天，异地生活的，护理假为25天。

早产产假是多少天产假：98天30天15天晚育15天30天难产15天多胞胎每多生一个婴儿产前体检：女工人妊娠期间在医疗保健组织商定的劳动时间内进行产前体检包括妊娠十二周内的初查，应算作劳动时间。有些公司将怀孩娃儿工人在劳动时间内进行产前体检的时间计为病假、缺勤等，侵害女工人的合法权益产前工间休息：怀孩子七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。授乳时间：婴儿一岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。授乳时间哺乳假： 1、女工人生育后.在其婴儿一岁内应照看其在每班劳动时间内授乳两次包括人工喂养。 2、每次单胎授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。 3、多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。 4、女工人生育后，若有困难且工作许可.由本人提议申请，经单位准许，可谓哺乳假六个半月。早产是指妊娠满28周至不够37周间分娩者。此时娩出的新生儿称早产儿，体重1000～2499。国内早产占分娩总数的5%～15%。约15%的早产儿死于新生儿期。近年来由于早产儿治疗和看护手段的进步，其生存率明显提高，伤残率下降。外国学者建议将早产定义时间上限提前到妊娠20周。预防 1.定期产前体检，指导孕期卫生，积极治疗泌尿生殖道感染，孕晚期节制性生活，以免胎膜早破。 2.加强高危妊娠管理，积极治疗妊娠合并症和并发症，预防胎膜早破和亚临床感染。 3.宫颈内口松弛者，妊娠14～18周行宫颈内口环扎术。