房地产买卖合同可以自己去打印吗-法师兄

房地产买卖合同可以自己打印。该合同需要具备买卖双方的基本信息、房屋的基本情况、房屋价款、支付方式和支付期限，违约责任等主要内容。但一般最好使用标准形式或者工商局推荐的房地产买卖合同样本。根据《民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

《民法典》第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

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房地产买卖合同可以自己打印。该合同需要具备买卖双方的基本信息、房屋的基本情况、房屋价款、支付方式和支付期限，违约责任等主要内容。但一般最好使...

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可以自己打印劳动合同，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律依据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

企业在制定自己的劳动合同版本的时候，一定要遵守相关的法律规定，否则，即使该劳动合同条款虽然获得了劳动者的同意，但是也会因为违反法律的强制性规定而导致部分条款无效。因此，企业自己打印劳动合同是可以的，但是必须是符合法律规定的。

可以自己按照合同格式写，然后公证，同样具有法律效力。找律师拟写合同的，一般地专业律师写一份合同可能在100元以上。另外，法院受理案件收费标准一般是：财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按下列比例分段累计交纳： 1.不超过1万元的，每件交纳50元； 2.超过1万元至10万元的部分，按2.5%交纳； 3.超过10万元至20万元的部分，按2%交纳； 4.超过20万元至50万元的部分，按1.5%交纳； 5.超过50万元至100万元的部分，按1%交纳；超过100万元至200万元的部分，按0.9%交纳； 7.超过200万元至500万元的部分，按0.8%交纳； 8.超过500万元至1000万元的部分，按0.7%交纳； 9.超过1000万元至2000万元的部分，按0.6%交纳； 10.超过2000万元的部分，按0.5%交纳。