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劳动争议对终审判决不服可以向人民法院提出诉讼。...
根据《劳动法》第82条的规定,对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。像当事人这样的情况,单位不服劳动仲裁裁决的,根据《劳动法》第83条的规定:...
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劳动者不服劳动仲裁的,可以自收到仲裁裁决之日起至十五日内向人民法院提起诉讼。
可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。《劳动争议调停仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商,无法协商或达成和解协议后不履行的,不愿向调停组织申请调停的,无法调停或达成调停协议后不履行的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的仲裁裁决不服的,除本法外,还可向人民法院提起诉讼。第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
如果当事人不服法院一审判决上诉的,在上诉时应该向法院提交以下的资料: 1、上诉状,详细注明上诉的请求事项及其理由; 2、双方当事人的身份信息材料,如是个人的,应提交身份证复印件;如是单位的,则应该提交社会统一信用代码及其登记信息(可通过网络查询); 3、能够证明原审判决错误的新证据(原一审中已经提交的,可不再提交); 4、在规定的交纳时间内交纳上诉费用。 其中,上诉状及证据都应该向法院提交正本一份、并按对方当事人人数提交相应的副本。
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