公司清算对劳动者需要哪些补偿最新的规定是什么

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• 问公司清算对劳动者怎么赔偿
  

  用人单位被依法宣告破产，被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，进行清算程序，与劳动者终止劳动合同关系的，应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问公司提前解散劳动者会有什么补偿，最新的规定是什么
  

  公司提前解散劳动者会有经济补偿。经济补偿金按照劳动者在本公司的工作年限确定，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的支付一个月工资、不满六个月的支付半个月工资。

• 问劳动者离职补偿金标准的最新规定有哪些
  

  劳动者离职补偿金的标准是：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的。

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