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今年四月份领养老退休费的雷女士反映,她只领到600多元养老退休金,而和她一起参加工作一起退休的工友领到的退休费却有1200多元,如此大的差别...
在信阳市,职工病退休和正常年龄退休,基本养老金的计算办法没有区别。但是,因为病退休的人员,比正常年龄退休,缴费年限少,个人账户储存额少,退休...
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七级工伤与九级工伤退休待遇没有不同。七级与九级工伤都属于部分丧失劳动能力,按普通劳动者条件退休并计算养老金,退休后也按普通劳动者条件调整养老金,没有任何优待措施。只有工伤一至四级的职工,退休按基本养老金计算办法计算的养老金,低于其时领取的伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额;退休后,遇增加养老金和伤残津贴时,养老金增加额度低于伤残津贴增加额度的,由工伤保险基金补足差额。
工人和干部的退休金一般没有差别。在机关事业单位,理论上工人身份执行的是工勤工资,干部身份一般是职级工资,但这并不是绝对的,很多工人身份也和干部身份拿一样的工资。
1、工伤与退休没有直接的关连。2、工伤能否有赔偿,主要看伤残鉴定结果,也是劳动能力的鉴定结果,伤残鉴定由当地的人力资源和社会保障部门的工伤认定科来做出书面的决定,单位或者个人可去申请。目前工伤条例中规定了这个结果分十级,具体你可查一下当地的《工伤保险条例》,只有评上了级别的,才能相对应的得到赔偿。相反,则没有赔偿了。3、发生工伤后,先去进行工伤认定,书面定性了是工伤后,再申请伤残鉴定。4、有的工伤可以评上级别,有的工伤评不上级别的。5、医疗费用都可以报销,不管工伤有没有评上级别。如果有评定级别的,离开单位时,单位就要按要求及标准给予赔偿(工伤保险条例上不叫补偿,另有叫法,同时,如果是级别较高,有不同的处理方式),同时,社保局也有赔偿的。
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