相关问答
行使无违约责任的便利。 一般短期租房可以不签租赁合同,但超过六个月之后,应当办理租赁合同,否则在法律上将视为短期合同,承租人可以随时搬出,而...
没有签合同的投资款的起诉流程: 1、准备民事起诉书; 2、到具有管辖权的人民法院起诉,并提交相关的证据材料; 3、按照法院的通知准时出席参与...
大家都在问查看更多
公司没签合同会有支付二倍工资的风险。你现在是碰到什么问题了呢?
如果和公司签了劳动合同没有工资怎么办可以按照这些方法解决。 1、按劳动法规定,用人单位不发放工资,可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理;2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(四)考勤记录;(五)其他劳动者的证言等。因此,劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。司法实践中,还可以用公司业务往来的文件,录音证据等来证明劳动关系。
一般情况合伙经营风险共担,除非有证据证明先前你已经退股的证据。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
309人已浏览
175人已浏览
228人已浏览
58人已浏览
网友热门关注