上写没有做满合同期就扣生活费合法吗？

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• 问辞职合同没写上就需要扣工资吗
  

  个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等； 2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。 3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。

• 问合同上没有填写日期能生效吗？
  

  1、合同上没填日期的，只要是具有相应民事行为能力的人作出的真实意思表示，合同内容不违反法律规定，合同自成立时生效。如果该日期是生效日期没有填，可以签订补充协议或者直接认定没有约定生效日期。 2、《民法典》第五百零二条规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。

• 问合同上没写日期会生效吗?
  

  合同上没填日期的，只要是具有相应民事行为能力的人作出的真实意思表示，合同内容不违反法律规定，合同自成立时生效。如果该日期是生效日期没有填，可以签订补充协议或者直接认定没有约定生效日期。根据《民法典》第五百零二条规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。

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