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超过正常工作日(周一至周五)上班的都算加班 加班费计算: 平时(周一至周五加班)=底薪/21.75/8*1.5 周末(周六、周日)=底薪/2...
第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 国...
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那个现在加班费是多少问题 平常加班是200% 普通节假日300% 特殊节假日更多好像500% 大公司可以按公司规定去做,小公司只能按老板规定去做。 如果没有规定,哈哈,就没有加班费了!!!。
关于中夜班费问题:原山东省劳动厅曾有过相关文件规定,实行三班制生产的企业,从事大夜班生产的工人和必须跟班生产的干部夜班津贴为每天10元;从事中班生产的工人和必须跟班生产的干部标准为7元。实行两班制生产的企业,工人和必须跟班生产的干部,享受中班津贴的,其标准为7元。关于中夜班费问题,不属劳动监察执法受案范围。如您所在的企业若不执行中夜班津贴的规定,您可到单位所在地劳动仲裁机构申请仲裁。
1、国家有规定上夜班有夜班补贴。 2、该规定称,凡因生产工作需要,在20时至次日8时,连续工作四小时以上的职工,可领取夜班津贴。提高后具体的夜班津贴标准为:在零时以前上班的每人每班4—8元,零时以后上班的每人每班6—10元。 3、本次提高夜班津贴标准所需资金计入企业成本费用。企业应根据本企业的经济效益、劳动生产条件等情况,在本规定确定的夜班津贴标准区间内,选择本企业的具体执行标准。
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