我们作为厂房承租人应该得到哪些补偿？-法师兄

首先看你的租赁合同中有无相关约定；其次，厂房如有合法的营业手续，可以主张相应的停产停业损失和设备搬迁折旧费等。如需帮助，欢迎来电咨询我们。

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公司未签订劳动合同超过一个月不满一年的应从第二个月起赔偿两倍工资共十一个月，单方面解除合同应支付经济补偿金三年共三个月本人工资。...

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法律规定，拆迁人应当依照法律规定，对被拆迁人给予补偿。你们住的是集体宿舍，你们就是承租人。拆迁租赁房屋，被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系的，...

承租人能享受经营补贴，如果装修是承租人的还能享受装修补贴，房产是房东的，拆迁补偿是归房东的。根据拆迁政策、租赁协议而定。

【1】厂方辞退你，必须有辞退你的书面通知，必须说明辞退你的理由。还要提前一个月通知你。否则是违反了《劳动合同法》第40条【2】你可以申请劳动争议仲裁。让单位拿出辞退你的书面通知。【3】单位违法辞退你，应该给你经济赔偿金，为你1个月的工资。【4】没有提前一个月通知你，应该支付你一个月工资。一共支付你两个月工资。【5】根据《劳动合同法》第87条，第46条，第47条，第40条【6】早就没有了劳动局。【7】你在哪个省，市，县或者区？【8】你去所在的县或者区《劳动争议仲裁委员会》申请劳动争议仲裁。【9】提问者采纳的满意答案回答是错误的。

主要包括搬迁补助费和临时安置补助费，具体数额参见地方标准。相关法律：《城市房屋拆迁管理条例》第二十七条拆迁租赁房屋，被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系的，或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的，拆迁人对被拆迁人给予补偿。被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系达不成协议的，拆迁人应当对被拆迁人实行房屋产权调换。产权调换的房屋由原房屋承租人承租，被拆迁人应当与原房屋承租人重新订立房屋租赁合同。第三十一条拆迁人应当对被拆迁人或者房屋承租人支付搬迁补助费。在过渡期限内，被拆迁人或者房屋承租人自行安排住处的，拆迁人应当支付临时安置补助费；被拆迁人或者房屋承租人使用拆迁人提供的周转房的，拆迁人不支付临时安置补助费。搬迁补助费和临时安置补助费的标准，由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十二条拆迁人不得擅自延长过渡期限，周转房的使用人应当按时腾退周转房。因拆迁人的责任延长过渡期限的，对自行安排住处的被拆迁人或者房屋承租人，应当自逾期之月起增加临时安置补助费；对周转房的使用人，应当自逾期之月起付给临时安置补助费。