劳动争议投诉到法院多长时间可以解决

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• 问劳动仲裁结案后多长时间可以解决争议
  

  劳动争议申请仲裁后，仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案件复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延期期限不得超过15天。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就劳动争议向人民法院提起诉讼。仲裁庭在裁决劳动争议案件时，部分事实已经清楚，可以先裁决这部分。

• 问不服劳动争议判决上诉到法院的期限是多长时间、
  

  1、仲裁后15日内单位不去上诉你就可以拿上你的仲裁结果去要求单位执行；他们起诉的目的很多，拖延时间对他们有没有好处那不是你考虑的；仲裁庭和法院都是法律公正的，不过说保护去保护企业的； 2、单位上法律起诉的话，原告被告都不是什么问题，你收到诉讼通知单就要准备答辩状； 3、你如果对仲裁结果不满意就可以在15天内上法院诉，不管你和公司都有这个权利； 4、反诉就是原被告换一个位。

• 问法院判决劳动争议仲裁要多长时间
  

  这取决于劳动诉讼是简单程序还是普通程序。简易程序一般适用，即自立案之日起三个月内结案；人民法院申请普通程序的，应当自立案之日起六个月内结案。有特殊情况需要延长的，经法院院长批准，可以延长六个月；需要延长的，报上级人民法院批准。

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