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初一至初三。除夕加班且不能安排调休的员工,只能领取到两倍加班工资。而初一至初三加班的,才能拿到三倍加班工资。随后3天假期加班,仍是以调休为先...
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2018年春节假期从2018年月27日(星期五)到2月2日(星期四)共计7天。其中,2月16日(初一)、2月17日(初二)和2月18日(初三)三天是法定假期。春节规定假期的7天,中学1、中学2、中学3倍的工资,其他4天只有2倍的工资。春节这几天安排工人的工作,必须按工人本人日或时薪的300%以上支付加班补贴。如果安排加班的话,可以给工人安排加班补贴,不支付加班补贴,不支付补贴的话,必须按本人日或时薪的200%支付加班补贴。
根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,加班费的支付标准如下:(排劳动者在正常工作日加班,应当支付不低于劳动者工资的150%工资报酬。(2)休息日安排劳动者工作不能安排补休的,应当支付劳动者正常日工资200%工资报酬。(3)法定假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300人%工资报酬。
春节的加班费是平常日工资的三倍。 根据《中华人民共和国劳动法》第四十条第二项规定:用人单位在春节节日期间应当依法安排劳动者休假。第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; 2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; 3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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