合同终止后合同可以解除吗

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• 问劳动合同终止后合同解除吗
  

  劳动合同的终止与劳动合同的解除是两个完全不同的法律概念。 根据劳动部有关规定，劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。 而劳动合同的终止，是指劳动合同期限届满或者有其他符合法律规定的情形出现导致劳动合同关系消灭。按照《劳动合同法》规定，劳动合同的终止只有法定情形的终止，而不能有约定条件下的终止，否则，即使约定了，也是无效的。

• 问合同解除和合同终止
  

  二者都是针对有效合同而言，是合同履行过程中出现的状态。二者的区别在于： （1）二者的逻辑关系为包含关系，合同的终止外延大，合同的解除外延小，属于终止的情形之一。 （2）合同的解除发生在合同履行过程中，尚未履行完毕之前；而合同的终止除解除之外还包括合同已经履行完毕等多种情形。 在司法实践中，常听到当事人要求终止合同的说法，大多是特指“解除”合同的。

• 问终止合同是不是可以解除劳动合同
  

  1.合同终止并不属于解除劳动合同。二者的法定适用情形是不同的，例如具有劳动合同期满、劳动者开始依法领取养老金等情形的，劳动合同终止； 2.而具有单位与劳动者协商一致、劳动者依法提前通知单位解约等情形的，劳动合同被解除。

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