相关问答
对于奖金、津贴、加班费是否计入经济被偿金没有规定,但在劳动法系的《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》中有明确的法定。即吗:“经济补偿的月工...
对于奖金、津贴、加班费是否计入经济被偿金没有规定,但在劳动法系的《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》中有明确的法定。即吗:“经济补偿的月工...
大家都在问查看更多
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
因加班辞职如果满足了单位未及时足额支付加班的劳动报酬,则有经济补偿金。
因加班辞职如果满足了单位未及时足额支付加班的劳动报酬,则有经济补偿金。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
267人已浏览
592人已浏览
162人已浏览
106人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询