员工患有抑郁症可以提前退休吗？

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• 问员工抑郁症可以辞退吗?
  

  可以辞退员工的，可以以员工不能胜任工作而辞退员工，但是在解除劳动关系时需要支付员工经济补偿。 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； （三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的； （四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的； （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的

• 问患有抑郁症可以结婚吗
  

  抑郁症可以结婚问题，你可以参考一下： 抑郁症也属于精神病的一种，存在下列情况下，精神病不能结婚： 第一正处于发病期间的精神病症、躁狂抑郁症或其他重性精神病患者，应禁止结婚。因为他们在发病期间已经失去理智，常难以料理自己的生活，甚至会危害社会治安。所以，让这样的病人结婚，不仅对病人本人无好处，也会给对方造成不幸。 第二是发病期虽然已过，但精神症状尚未彻底缓解或正在治疗中的病人，也不能结婚。因为此时病人对生活中和婚姻上挫折的承受能力尚差，往往使他们在热恋中，或新婚之夜，或婚后不久病情加重，再次住院。所以，那些想用喜事冲一冲来治疗精神病，或担心儿女患了精神病，影响终身大事，而给他们匆忙物色对象，草率结婚的做法是错误的，不仅难以达到目的，甚至还会因此而酿成悲剧。

• 问抑郁症患者可以离婚吗
  

  可以。在我国实行结婚自由、离婚自由制度。一方有抑郁症是可以离婚的。 如果妻子是完全民事行为能力人，或者虽是限制民事行为能力人但在精神正常的情况下，向法院起诉离婚或提出与丈夫协议离婚，都属于合法的途径。 男方如果同意的话，双方可以起草离婚协议书。不同意的话，对方起诉是她的诉讼权利，没法阻止，应诉即可，提出不符合离婚调解的理由并不同意离婚。

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