在私人企业工作11年被辞退有没有补偿

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• 问在私企工作十年被辞退后有赔偿吗
  

  劳动者在私企工作十年被辞退，属于非过失性辞退，用人单位需依法支付十个月工资的经济补偿；属于违法辞退，用人单位支付二十个月工资的赔偿金；属于过失性辞退，用人单位不需要赔偿。月工资是指劳动者在解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资。

• 问工作11年被辞退有补尝吗
  

  主要是看员工被辞退的原因是什么的。企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。试用期被以不符合录用条件被辞退是无经济补偿的。

• 问在私企工作十年被辞退后有赔偿么
  

  在私企工作十年被辞退，如果劳动者不存在过错，一般用人单位是需要支付经济补偿金的。

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